Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 122 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Firmenwagen
Essenszulage
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Betriebliche AltersvorsorgeArbeitszeiten, Lohn, Täglich gratis Obst, Lademöglichkeit E-Auto, Zusammenhalt
Dass es einen Betriebsrat gibt.
Arbeitszeiten
Angestellte haben totale Freiheit wie sie Projekte angehen, was sie Entwickeln.
Für mich war bis jetzt alles immer gut
Dass gute Arbeit nur mit mehr Arbeit belohnt wird und Leistung weder auf Bezahlung noch auf Karriere irgendeinen positiven Einfluss hat, während schlechte Leistung konsequenzenlos bleibt.
Ungleichbehandlung der Standorte
Gibt sehr viele Prozesse und Abläufe die wenig durchdacht sind
Entscheidungen werden grundsätzlich ohne die Menschen getroffen die dann tatsächlich damit arbeiten müssen. Ohne I
Untolerant und unfair den Mitarbeitern gegenüber
Fluktuation endlich als Kennzahl für die Führungsqualität der jeweiligen Führungskraft heranziehen, statt sie zu ignorieren. Neuen Mitarbeitern ein ehrliches, realistisches Bild ihrer neuen Position geben, statt sie ins offene Messer laufen zu lassen
Alles in Allem ein guter Arbeitgeber. Sehr kompetente und zuvorkommende Vorgesetzte und Kollegen. Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem tollen Team.
Versprechen gegenüber Mitarbeiter einhalten. Fairen Lohn anbieten. Weiterbildungen fördern und Homeoffice ermöglichen
Arbeitskollegen
Aufgaben
Durch mein Ferialpraktikum hatte ich die Möglichkeit, das erste Mal in meinen späteren Beruf Einblicke zu erlangen. Die Kollegen waren alle sehr nett und hilfsbereit. Arbeitsschuhe standen in der richtigen Größe am ersten Arbeitstag bereit. Auch durfte man sich am Obstkorb bedienen. Über meinen ersten Verdienst habe ich mich natürlich auch sehr gefreut. Hoffentlich darf ich nächstes Jahr wieder als Praktikant in dieser Firma arbeiten.
Der am besten bewertete Faktor von ABATEC ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alter spielt bei uns keine Rolle!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ABATEC ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Mein Gehalt liegt aus meiner Sicht im unteren Bereich des Marktdurchschnitts. Auch bei anderen Mitarbeitern entsteht der Eindruck, dass Kompetenz, Verantwortung und Vergütung nicht in einem angemessenen Verhältnis stehen.
Gehalt unter durchschnitt, Lohnforderungen werden abgewiesen. Sozialleistungen werden Schritt für Schritt abgebaut wie die Weihnachtsfeier, Sommerbonus, Adventkalender..
Gehalt soviel wie nötig, so wenig wie irgendwie möglich. Am besten immer eine Stufe zu niedrig.
Aussage vom Vorgesetzten " Wenn du 12 Jahre das gleiche machst, bekommst auch 12 Jahre den gleichen Lohn" (wörtliches Zitat!)
Keine lohnerhöhung ausser die gesetzliche!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Aufstiegschancen dürften hauptsächlich davon abhängen, wie gut man sich mit der jeweiligen Führungskraft stellt fachliche Leistung scheint dabei zweitrangig. Weiterbildungsmöglichkeiten sind selten, und wenn sie angeboten werden, ist meist eine mehrjährige Rückzahlungsvereinbarung Voraussetzung, was Weiterbildung de facto an die Firma kettet statt sie zu fördern
Öfters keinere Schulungen
Weiterbildung wird nicht unterstützt da es kein Budget dafür gibt
Nur in Verbindung mit weiteren Pflichten und Firmenbindung, keine Lohnanpassung an die neue Befähigung wenn man nicht Monate lang darum streitet!
Seit neue Geschäftsführer da sind, werden auch aktiv Aus- und Weiterbildungen angeboten.
Endlich!
